SEMINAR

業界研究の最短経路 直接聞ける現場の話。社員登壇セミナー

「資産コンサルタント」ってどんな仕事? 経営ってどう学べばいい?
成長するなら大手かベンチャーか? 会社を選ぶにあたって知りたい情報を、
当社の現場で働く社員が直接その疑問にお答えします。

セミナー03
【役員登壇】リオ・ホールディングス 1day セミナー
~市場価値の高い「専門コンサルタ ント」とは~
開催終了
開催日: 2018年11月22日(木)14:00~( 所要時間:約1時間30分 )

「コンサルタント」実は誰でも、いつからでも名乗れます。大事なのは、スキルとメソッド、そして実績。
むしろ、この3つを持たずして、コンサル業界では生き残れません。
資産承継、不動産運用の「コンサルタント」として現場で活躍する社員がこの3つをどうやって獲得してきたか、 そして仕事を通して得られた喜びとやりがいを伝え、そのスペシャリストへの道を紹介します。

  •  

    株式会社リオ・コンサルティング
    取締役
    高橋 利光(たかはし としみつ)
    早稲田大学出身 応援部主将
    不動産運営、賃貸仲介、アセットマネジメントを渡り歩き、緻密な戦略で確実な実績を積み重ねる。

  • 株式会社リオ・コンサルティング
    資産運用事業部 課長
    東馬 佑治(とうま ゆうじ)
    京都大学出身
    不動産運営、コンサルを一環して進み、不動産、税務、法務を駆使して、現場の最前線で多くのクライアントを担当。

  • 弁護士法人リオ・パートナーズ
    弁護士
    松岳 祥児(まつおか しょうじ)
    中央大学出身
    事業再生、不動産関係、相続をめぐる問題等、不動産運用につきもののリスク管理のスペシャリスト。

セミナー04
【不動産コンサル/リオ・ホールディングス】
最高難度の課題に取り組むコンサルタント等が登壇
~大手転職者から学ぶ座談会~
開催日: 2018年12月5日(水)11:00~( 所要時間:約1時間30分 )

大きなビジネスができて安定している大手。規模は小さいが、短期で様々な経験が得られるベンチャー。
誰もが一度は悩む問題。ならば、その両方を経験している人に話を聞こう。大手と中小ベンチャーの環境の違いをお伝えします。
大手と中小ベンチャーは違うことは漠然と理解しているが、具体的なイメージが湧いていない方。
是非イメージを固めて今後の就活に生かしてください。

  •  

    株式会社リオ・コンサルティング
    資産運用事業部 課長
    芦野 雄大(あしの ゆうだい)
    東京農工大学出身
    新卒で大手証券会社へ入社、しかし業界の将来性を見越して転職を決意。
    様々な知識を吸収しながら最高難度のコンサル業務に取り組む。

  • 株式会社リオ・コンサルティング
    資産運用事業部 主任
    飯島 諒(いいじま りょう)
    明治大学出身
    新卒で大手金融機関へ入社、しかし規則に雁字搦めにされない理想の仕事をしたいと思い転職。
    持ち前の折衝力を生かし、現場の第一線で活躍。

  • 株式会社リオ・コンサルティング 
    経理部
    杉本 美里(すぎもと みり)
    北海道大学出身
    新卒で大手金融機関へ入社、しかしもっと一人一人に裁量権があり、考えて動ける職場で働きたいと考え転職。
    「当たり前の仕事を当たり前にこなし、+αで価値を生む」ことを意識しながら企業の根幹を支える経理業務で日々精進

セミナー05
「ここでなくても生きていけるか」
12月7日のみ大阪開催!!
【社長登壇】創業社長が語る人生の描き方
~不動産コンサルのリオ・ホールディングス~
開催日:2018年12月7日(金)11:00~( 所要時間:約1時間30分 )
※会場は別途お知らせします。

「社会がほしがる人材とは?」
「若いうちにどんな経験をすればいいのか?」
「自分のキャリアはどうやって設計する?」などなど
就職活動は、自ら人生の方向を定め、意志決定するファーストステップ。良い点数をとれば道が決まる受験と違い、ゴールもガイドも自ら設定しなければいけません。多くの情報を集めて、悩んで迷って考えて、考え抜く事に価値がある。
0から社員370名を有する企業に育て上げた社長が自身の経験や知見を基に考え方のヒントをお伝えします。

  • 株株式会社リオ・ホールディングス
    代表取締役
    早稲田大学出身
    株式会社リクルートコスモス(現コスモスイニシア)を経て 株式会社リオ・ホールディングスを創業。
    不動産に関する様々な問題に対し、専門家集団でチームを組みながら「ワンストップ」で 解決するビジネスを展開し、さまざまなクライアントの資産運用・再生コンサルティングを行う。

セミナー06
「ここでなくても生きていけるか」
【社長登壇】創業社長が語る人生の描き方
~不動産コンサルのリオ・ホールディングス~
開催日:2018年12月8日(土)10:00~( 所要時間:約1時間30分 )

「社会がほしがる人材とは?」
「若いうちにどんな経験をすればいいのか?」
「自分のキャリアはどうやって設計する?」などなど
就職活動は、自ら人生の方向を定め、意志決定するファーストステップ。良い点数をとれば道が決まる受験と違い、ゴールもガイドも自ら設定しなければいけません。多くの情報を集めて、悩んで迷って考えて、考え抜く事に価値がある。
0から社員370名を有する企業に育て上げた社長が自身の経験や知見を基に考え方のヒントをお伝えします。

  • 株株式会社リオ・ホールディングス
    代表取締役
    早稲田大学出身
    株式会社リクルートコスモス(現コスモスイニシア)を経て 株式会社リオ・ホールディングスを創業。
    不動産に関する様々な問題に対し、専門家集団でチームを組みながら「ワンストップ」で 解決するビジネスを展開し、さまざまなクライアントの資産運用・再生コンサルティングを行う。

セミナー07
【不動産コンサル/リオ・ホールディングス】
【本選考直結】出る杭になれ!
若手エースが語る、成長環境とは?
開催日:2018年12月14日(金)13:00~( 所要時間:約1時間30分 )

若いうちから活躍する為には、本人の努力に加え、その人にあった成長環境が必要になります。
「どんな努力をすれば社会的に市場価値の高い人になれるのか?」「どんな成長環境が自分にはあっているのだろうか?」。そんな疑問に、若手で活躍しているエース社員がお答えいたします。 出る杭を目指すために「成長環境」が気になった方、この機会に深堀りしてください。

  • 株式会社リオ・ソリューション
    仙台支社 主任
    本多 美乃里(ほんだ みのり)
    慶應義塾大学大学出身
    入社3年目から、不動産賃貸仲介業務の東北支部署立ち上げメンバーとして活躍。東北圏を飛び回り優良テナントを誘致。

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    株式会社リオ・ホールディングス
    経営企画部事業支援チーム 主任
    松下 悠史(まつした ゆうし)
    慶應義塾大学出身
    新規事業であるホテル領域を入社直後から牽引。抜群の数字センスでホテルの販売価格をコントロールし、過去最高益を実現。

  • 株式会社リオ・コンサルティング
    資産運用事業部
    土田 達毅(つちだ たつき)
    早稲田大学出身
    高額が動く不動産産業において、知識と経験とタフさが必要な権利調整の業務に入社2年目で従事。

  • 募集要項
    資格・対象2020年度卒業見込みの方(学部不問)
    募集人数各回20名程度(応募者多数の場合は抽選となります。)
    応募期限各実施日の3日前まで(※土日祝日にあたる場合はその前の平日)
    会場
    (株)リオ・ホールディングス 東京本社
    〒100-0014 東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル

    ※詳しくはこちら http://www.rio-group.jp/contact/index.html

    応募方法

    下記の要領にてメール作成の上、 saiyou@rio-corp.co.jpまで送付下さい。

    メール内容(メールタイトル)
    【イベント参加エントリー】○○月△△日開催分

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